"Aufstieg in die erste Klasse" - Zweibettzimmer und Chefarzt: Tarifvergleich für Frauen

Testumfeld: Im Test waren 33 Tarife von Krankenhauszusatzversicherungen für Frauen mit den Bewertungen 1 x "sehr gut", 5 x "gut", 9 x "befriedigend" und 6 x "ausreichend". Für 12 Tarife konnte keine Gesamtnote vergeben werden, da eine Bewertung der Beitragsentwicklung nicht möglich war. Testkriterien waren aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis und Beitragsentwicklung in der Vergangenheit.

Testbericht vom Heft : Finanztest ( Stiftung Warentest ), Ausgabe : 11/2009
Die kompletten Informationen finden Sie unter: Link zum Inhalt ( kostenpflichtig )

Platz	Produkt	Fazit	Google,Amazon,Ebay abfragen
0	Central Krankenversicherung SG2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,6) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Concordia Versicherungen SZ2 + SZ Plus - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (2,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	DKV Deutsche Krankenversicherung SW2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (2,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Gothaer Versicherung Mediclinic - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (2,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	HanseMerkur PS2G - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Karstadt / Quelle - Versicherungen SZ - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "sehr gut" (1,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Mannheimer Versicherungen ZSW Zweibett - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (4,2) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Mecklenburgische Versicherungsgruppe proMEZS - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,1) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Neckermann Versicherungen SZ - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "sehr gut" (1,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	Nürnberger Versicherungsgruppe AS+ - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (4,2) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	PAX Familienfürsorge S200 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "gut" (2,4) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
0	UKV + Bayerische Beamtenkrankenkasse KlinikPrivat/2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "gut" (2,3) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): -.
1	Arag 262 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "sehr gut" (1,2) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (2,1).
2	Debeka WK100 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "sehr gut" (1,2) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (2,8).
2	SDK Süddeutsche Kranken Leben Allgemeine SG2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "sehr gut" (1,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (2,2).
4	Concordia Versicherungen SZ2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "gut" (2,3) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "sehr gut" (0,5).
5	Hallesche Krankenversicherung CSA100+CSW2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "gut" (2,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (2,4).
5	Victoria Versicherung GZ2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "gut" (2,2) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (2,9).
7	Münchener Verein 832 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (2,6) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (2,9).
8	Alte Oldenburger Krankenversicherung K50 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,1) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (2,6).
8	R+V Versicherung SG2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,1) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (2,4).
10	Allianz Versicherung 729E - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (2,6) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "ausreichend" (3,8).
10	LVM SG2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (1,9).
12	Continentale SGII2/100 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,4) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (3,4).
12	DEVK ST-G2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "gut" (2,5).
14	Axa Versicherung KG2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,6) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (3,2).
14	Gothaer Versicherung SE2+SEK - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (2,7).
16	Düsseldorfer Versicherung WZ2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (4,3) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "ausreichend" (3,6).
16	Nürnberger Versicherungsgruppe SZ2 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,5) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "mangelhaft" (5,4).
16	Württembergische Versicherung SG - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "befriedigend" (3,4) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "mangelhaft" (5,5).
19	DKV Deutsche Krankenversicherung SD9 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "ausreichend" (3,8) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "mangelhaft" (5,5).
20	Barmenia Versicherung VS200 - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "mangelhaft" (4,9) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (3,3).
21	Barmenia Versicherung VS200+ESZ - für Frauen	Aktuelles Preis-Leistungs-Verhältnis (70%): "mangelhaft" (5,0) Beitragsentwicklung in der Vergangenheit (30%): "befriedigend" (3,3).